jue. Mar 20th, 2025


Como lo ejemplifican los muchos roles de los migrantes considerados “esenciales” durante la pandemia de COVID-19, el informe destaca un aumento en la demanda de su trabajo.

Los médicos extranjeros representan el 33 por ciento de los médicos del Reino Unido, según la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) y existe una dependencia general de los trabajadores sanitarios extranjeros en Europa y Estados Unidos.

Aumento de trabajadores en el extranjero

Las remesas de los trabajadores migrantes en el extranjero a sus países de origen son cada vez más críticas para las familias y la economía en general.

Hay casi 170 millones de trabajadores extranjeros en todo el mundo, según las últimas estimaciones de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), más del triple de los 53 millones registrados en 2010.

Y los trabajadores nacidos en el extranjero desempeñan un papel cada vez más importante en la población activa, y constituyen aproximadamente el cinco por ciento de la población activa mundial actual.

“Al celebrar el Día Internacional del Migrante esta semana, este informe es un claro recordatorio del papel que juegan los migrantes en el desarrollo de sus comunidades en todo el mundo”, dijo Frank Laczko, Director de GMDAC.

“Pero mientras la economía mundial sigue dependiendo en gran medida de los trabajadores migrantes, las personas continúan enfrentándose a terribles riesgos cuando no pueden acceder a vías legales en su búsqueda de mejores oportunidades”.

Seguridad migrante

Si bien las políticas migratorias son difíciles de medir, la Los datos disponibles muestran una tendencia a limitar las opciones de migración legal y segura..

Mientras que el 81 por ciento de los países que participan en los Indicadores de Gobernanza Migratoria (MGI) de la OIM tienen al menos un organismo gubernamental dedicado al control de fronteras, solo el 38 por ciento tiene una estrategia nacional de migración definida, y solo el 31 por ciento la alinea con un desarrollo económico nacional. estrategia.

“Este informe destaca … las contribuciones invaluables que los migrantes tienen en nuestras comunidades y economías, y la necesidad de acciones concretas para aumentar los canales legales”, dijo la Sra. Daniels.

Estableciendo estándares globales

También el jueves, la Organización Mundial de la Salud (OMS) publicó los nuevos Estándares de Competencia Global de la agencia para los servicios de salud para refugiados y migrantes a fin de fortalecer la capacidad de los países para brindar servicios a refugiados y migrantes mediante la definición de marcadores que se incorporarán en la educación y las prácticas de los trabajadores de la salud.

“Si bien enfrentan riesgos de salud similares a los de sus comunidades de acogida, los refugiados y los migrantes pueden tener necesidades de salud específicas y, a menudo, son vulnerables a resultados de salud adversos debido a su movilidad, condiciones de vida y de trabajo”, dijo Santino Severoni, Director del Programa de Salud y Migración de la OMS. .

Papel vital

La fuerza laboral de la salud tiene un papel vital en la prestación de servicios inclusivos que respetan las necesidades culturales, religiosas y lingüísticas, dijo la agencia de salud de la ONU.

“Refugiados y Los migrantes enfrentan obstáculos para acceder a servicios de salud centrados en las personas y culturalmente sensibles. en ambos países de tránsito y destino. Estos pueden incluir … el uso restringido de los servicios de salud, todo lo cual da forma a sus interacciones con el sistema de salud del país anfitrión ”, dijo el Director de la OMS.

El documento va acompañado de una guía curricular para respaldar su puesta en práctica.

Las competencias pueden adaptarse a varios entornos y tener en cuenta los requisitos y las limitaciones de los sistemas de salud locales, así como las características de las diversas poblaciones de refugiados y migrantes.

“2021 es el Año Internacional de los Trabajadores de la Salud y los Cuidados”, recordó Jim Campbell, Director del Departamento de Personal de Salud de la OMS.

“Los mismos trabajadores deben recibir el apoyo de una educación basada en competencias, como se describe en los Estándares … para acercarnos un paso más hacia la cobertura sanitaria universal para todas las poblaciones, incluidos los refugiados y los migrantes”.



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